Вид
Сортировка
От А до Я
Продуктов найдено: 7
Boomi Onboarding Solution Accelerator
Стремительный онбординг персонала
Boomi позволяет новым сотрудникам ускорить онбординг, подключая приложения для бесперебойной работы на борту. Ускорьте производительность и отвечайте высоким ожиданиям новых сотрудников с безупречным предоставлением заработной платы, льгот, электронной почты и приложений.
Сокращение сроков выполнения задач Минимизируйте ручную работу с данными для HR, менеджеров и новых сотрудников. Быстрое перемещение сотрудника при автоматическом управлении рабочими процессами по нескольким системам, от внутреннего HR и связанной с ним информации до сторонних преимуществ и поставщиков платежных ведомостей. Улучшение удовлетворенности сотрудников Беспроблемное бортовое оборудование создает основу для длительных и продуктивных отношений. Удовлетворяйте ожидания сотрудников и сохраняйте высококвалифицированный персонал, когда вы расширяете Boomi, чтобы помочь управлять полным жизненным циклом сотрудников, начиная с набора персонала и заканчивая обучением, продвижением по службе и разлукой. Разрабатывать представление одного сотрудника Синхронизировать и обогащать данные сотрудников в центральном узле основных данных и организовывать рабочий процесс с помощью платформы Boomi. Получите просмотр одного сотрудника и уменьшите время ожидания при обмене данными в режиме реального времени, а не в пакетной обработке. Устранить ошибки и повысить безопасность Автоматизируйте синхронизацию данных, чтобы повысить скорость и точность, устраняя трение дублированных или ошибочных имен, неполных адресов и других ошибок - все это в защищенных пределах вашей сети.
Сокращение сроков выполнения задач Минимизируйте ручную работу с данными для HR, менеджеров и новых сотрудников. Быстрое перемещение сотрудника при автоматическом управлении рабочими процессами по нескольким системам, от внутреннего HR и связанной с ним информации до сторонних преимуществ и поставщиков платежных ведомостей. Улучшение удовлетворенности сотрудников Беспроблемное бортовое оборудование создает основу для длительных и продуктивных отношений. Удовлетворяйте ожидания сотрудников и сохраняйте высококвалифицированный персонал, когда вы расширяете Boomi, чтобы помочь управлять полным жизненным циклом сотрудников, начиная с набора персонала и заканчивая обучением, продвижением по службе и разлукой. Разрабатывать представление одного сотрудника Синхронизировать и обогащать данные сотрудников в центральном узле основных данных и организовывать рабочий процесс с помощью платформы Boomi. Получите просмотр одного сотрудника и уменьшите время ожидания при обмене данными в режиме реального времени, а не в пакетной обработке. Устранить ошибки и повысить безопасность Автоматизируйте синхронизацию данных, чтобы повысить скорость и точность, устраняя трение дублированных или ошибочных имен, неполных адресов и других ошибок - все это в защищенных пределах вашей сети.
-
-
ROI-калькулятор
Конфигуратор
ROI-
-
4
18
EVERBRIDGE Safe Connection
Каждый раз, когда кто-то из ваших людей входит в вашу сеть или использует мобильное приложение Everbridge, он фиксируется программой Safety Connection. Эти точки данных постоянно сверяются с системами управления, такими как International SOS TravelTracker, чтобы точно определить последнее известное местоположение этого человека, при этом не нарушая его или ее частную жизнь.
Эта информация, в сочетании с прямым доступом к ведущим разведывательным каналам, позволяет группам безопасности отслеживать активные угрозы в отношении безопасности своих людей и автоматически оповещать их, когда что-то им угрожает. Возможности двусторонней связи позволяют получателям подтверждать получение предупреждений или запрашивать дополнительную помощь.
Safety Connection также помогает создать культуру взаимной ответственности, расширяя возможности ваших людей. Кнопка мобильного SOS и функция безопасного коридора позволяет вашим людям уведомлять вас, когда им нужна помощь, или добровольно отчитываться, когда они чувствуют, что находятся в потенциально опасной ситуации.
Возможности:
Защитите своих сотрудников
Где бы они ни были
С ростом мобильности рабочей силы, распределенных команд и больших кампусов традиционные меры физической безопасности не обеспечивают достаточной защиты сотрудников. Safety Connection помогает предприятиям и организациям общаться со своими людьми, которые могут быть в опасности.
Держите людей в курсе
Сила оповещений на основе местоположения
Возможности:
- Знайте, кто находится в здании и общайтесь с ними в случае возникновения чрезвычайных ситуаций.
- Автоматизируйте связь для быстрого сбора и эвакуации.
- Автоматизируйте списки эвакуации во время чрезвычайных ситуаций.
- Настройка целевой аудитории с помощью текстовых SMS-уведомлений, голосовых, мобильных приложений, цифровых вывесок или оповещений.
- Используйте мобильное приложение Everbridge, чтобы немедленно отправить сообщение вашей команде с указанием вашего текущего местоположения.
- Систем доступа и пропусков, включая Lenel, Tyco, S2 и другие.
- Точек доступа проводной и беспроводной сети, такие как Cisco.
- Офисных гостиничных систем, таких как Dean Evans.
- Корпоративных систем управления поездками, такие как Concur.
- Поставщиков медицинской помощи и безопасности, таких как International SOS.
- Мгновенный поиск своих сотрудников при чрезвычайной ситуации
- Поддержка двухсторонней экстренной связи
- Определение угроз, перед их непосредственной реализацией
- Расширение прав и возможностей людей для предотвращения насилия
-
-
ROI-калькулятор
Конфигуратор
ROI-
-
4
12
NetSuite
Возможности NetSuite включают:
• Управление взаимоотношениями с клиентами
- Автоматизация продаж
- Маркетинговая автоматизация
- Поддержка и обслуживание клиентов
- Инсентив-менеджмент
- Клиент офлайн-продаж
- Управление взаимоотношениями с партнерами
• Финансовый учет / ERP
- Главная бухгалтерская книга
- Дебиторская задолженность, кредиторская задолженность
- Продвинутые финансовые показатели
- Распознавание выручки
- Бюджетирование
- Мульти-валюта
- Управление заказами и выполнение
- Время и выставление счетов
- Покупка
- Управление запасами
- Отгрузка / Специальный заказ
- Интегрированная функциональность доставки FedEx®
- Интегрированные UPS Online® Shipping Tools
- Стандартные, настраиваемые отчеты
• Электронная коммерция
- Веб-сайт, основанный на базе баз данных
- Интеграция с фронтом и бэк-офисом
- Интеграция eBay
- Обработка кредитных карт, PayPal
- Партнерский маркетинг
- Привлечение клиентов
- Клиент, самообслуживание партнеров
- Аналитика веб-сайтов
• Управление персоналом и производительностью
- Личные панели на основе ролей
- Групповой календарь и сотрудничество
- Отчеты сотрудников
- Отчеты о расходах, заявки
- Самообслуживание сотрудников
- NetSuite является интеллектуальным решением. Система хранит все корпоративные данные в одной базе данных, предоставляя вам доступ к вашим ключевым показателям производительности на настраиваемой панели мониторинга в реальном времени. В результате NetSuite позволяет вам принимать более быстрые решения.
- NetSuite интегрирован. В рамках одного мощного приложения он сочетает в себе возможности CRM и возможности электронной торговли, ориентированные на клиента, с помощью бэк-офиса Accounting / ERP и порталов самообслуживания для партнеров. В результате это позволяет компаниям объединять фрагментированные данные и автоматизировать процессы из конца в конец.
- NetSuite прост. С NetSuite реализация быстрее и дешевле, чем традиционные бизнес-приложения. Модульность обеспечивает поэтапную реализацию в соответствии с потребностями вашей компании. NetSuite как решение по требованию, основанное на Интернете, значительно снижает общую стоимость владения (TCO).
RBC HR Аnalytics
Cистема RBC HR Аnalytics предназначена, в первую очередь, для отдела Управления кадрами, и акцентирует внимание на оценке Рабочей производительности, на Анализе талантов и Управлении человеческими ресурсами. Система отслеживает ряд ключевых HR показателей компании, например движение сотрудников, компенсацию, новых сотрудников/условия/отток кадров во всем разнообразии сочетания этих показателей. Это позволяет оперативно проанализировать работу сотрудников и их производительность, чтобы быстро идентифицировать лидеров, которые приводят к улучшению рабочей производительности. В результате мы можем более эффективно управлять талантливыми кадрами для максимизации прибыли компании. Первичные данные получают из различных источников, например из CRM, 1С, ERP, отчетов сотрудников, а также систем по Рекрутингу.
Решение RBC HR Аnalytics разработано на базе аналитической системы QlikView и может быть использовано для компаний, работающих в любых отраслях. Решение построено на основе данных используемой на предприятии системы управления персоналом, ERP- или HRM-системы. Гибкий механизм построения аналитических отчетов интегрированный с модулями системы управления персоналом, позволяет строить сквозные отчеты в различных разрезах: от затрат на персонал и эффективность мероприятий по поддержанию лояльности к компании до производительности труда как отдельных сотрудников, так и отделов или региональных подразделений, оценку по КРI и т.п.
Планируется, что внедрение решения RBC HR Аnalytics будет длиться от двух до шести недель, в зависимости от количества и сложности источников данных.
Первые аналитические данные компания-заказчик, сможет получить уже в конце второй недели внедрения системы.
Использование RBC HR Аnalytics поможет руководству предприятий повысить производительность и эффективность своей деятельности и даст возможность принимать решения, связанные с персоналом, основываясь на своевременных, реальных данных. Источник: http://www.tadviser.ru/index.php/%D0%9F%D1%80%D0%BE%D0%B4%D1%83%D0%BA%D1%82:RBC_HR_%D0%90nalytics
Решение RBC HR Аnalytics разработано на базе аналитической системы QlikView и может быть использовано для компаний, работающих в любых отраслях. Решение построено на основе данных используемой на предприятии системы управления персоналом, ERP- или HRM-системы. Гибкий механизм построения аналитических отчетов интегрированный с модулями системы управления персоналом, позволяет строить сквозные отчеты в различных разрезах: от затрат на персонал и эффективность мероприятий по поддержанию лояльности к компании до производительности труда как отдельных сотрудников, так и отделов или региональных подразделений, оценку по КРI и т.п.
Планируется, что внедрение решения RBC HR Аnalytics будет длиться от двух до шести недель, в зависимости от количества и сложности источников данных.
Первые аналитические данные компания-заказчик, сможет получить уже в конце второй недели внедрения системы.
Использование RBC HR Аnalytics поможет руководству предприятий повысить производительность и эффективность своей деятельности и даст возможность принимать решения, связанные с персоналом, основываясь на своевременных, реальных данных. Источник: http://www.tadviser.ru/index.php/%D0%9F%D1%80%D0%BE%D0%B4%D1%83%D0%BA%D1%82:RBC_HR_%D0%90nalytics
-
-
ROI-калькулятор
Конфигуратор
ROI-
-
8
11
SAP SUCCESSFACTORS
SuccessFactors - это облачная система информации о людских ресурсах (HRIS) от SAP.
Пакет приложений SAP SuccessFactors (SaaS) для управления людским капиталом используется для организаций всех размеров в более чем 60 отраслях промышленности.
Функции и преимущества:
- адаптация и обучение персонала (LMS);
- оптимизация процесса найма;
- сокращение расходов на персонал;
- инструменты для совместной работы, социальное сотрудничество;
- измерение производительности сотрудников;
- основные решения HR и управления талантами;
- мобильная аналитика в реальном времени;
- управление изменениями и принятием решений.
БОСС-Кадровик на платформе Microsoft® SQL Server™
БОСС-Кадровик позволяет не только оптимизировать бизнес-процессы управления человеческим ресурсом в крупных организациях, холдинговых структурах, а также динамично развивающихся средних компаниях, но и обеспечить качественный анализ информации по персоналу, а соответственно принятие своевременных решений в области управления человеческим ресурсом.
БОСС-Кадровик гибко настраивается под требования предприятий различных сфер деятельности, различных схем учета и управления персоналом, оставаясь при этом тиражной системой, постоянно обновляемой производителем посредством выпуска новых версий.
Система БОСС-Кадровик логически разделена на три контура, охватывающих все сферы управления персоналом организации:
Основными задачами Учетно-вычислительного контура (УВК) является описание организационной структуры предприятия, ведение всей учетной работы по персоналу с помощью автоматизированного выполнения операций по приему, перемещению, увольнению сотрудников, расчету заработной платы, формированию приказов и отчетных документов, а также данных для передачи в государственные органы, в том числе ФСГС, ВУС, ФНС РФ, ПФ РФ.
Контур управления кадровыми процессами (УКП) является важным инструментом кадровой службы, который позволяет охватить всех сотрудников компании в едином процессе, нацеленном на решение глобальных задач предприятия, путем организации процедур управления рекрутингом, мотивацией, аттестацией и оценкой, а также обучением и развитием персонала.
Работа, проводимая в рамках Контура анализа кадровых процессов (АКП), заключается в том, чтобы после проведения всех мероприятий по управлению человеческим ресурсом оценить, в какой степени поставленные перед кадровой службой цели достигнуты в целом по всему предприятию. Функциональность АКП - специальный аналитический инструмент, позволяющий формировать различные показатели эффективности деятельности компании (KPI), в режиме реального времени отслеживать состояние ключевых процессов, индицировать отклонения от нормы и предлагать варианты решений той или иной негативной для организации ситуации.
-
-
ROI-калькулятор
Конфигуратор
ROI-
-
8
2
БОСС–КАДРОВИК
С 1993 года БОСС-Кадровик стоит на службе предприятий и уже давно стал эталонной HRM (Human Resource Management) системой для крупных географически распределенных организаций и холдингов, а также динамично развивающихся средних компаний.
БОСС-Кадровик предоставляет как традиционные возможности учета и управления персоналом, расчета заработной платы, так и гибкие механизмы выстраивания технологий кадрового менеджмента, единой кадровой политики на основе сквозного и прозрачного управления человеческим ресурсом. Широкие функциональные возможности HRM-системы БОСС-Кадровик органично дополняются удобным и дружественным интерфейсом.
Высокое быстродействие и производительность системы дают возможность вести учет и рассчитывать заработную плату сотрудников предприятий федерального масштаба. Все законодательные новации и изменения в нормативной сфере, касающиеся персонала, труда, заработной платы и налогов, своевременно отражаются в программном продукте и оперативно распространяются среди пользователей системы.
Каталог продуктов ROI4CIO - это база данных программного обеспечения, оборудования и ИТ-услуг для бизнеса. С помощью фильтров, подбирайте ИТ-продукты по категории, поставщику или производителю, бизнес-задачам, проблемам, наличию ROI калькулятора или калькулятора цены. Находите подходящие решения для бизнеса, воспользовавшись нейросетевым поиском, основанным на результатах внедрения софта в других компаниях.